席曉燕:五個“必須”統籌推進 實現國企高質量發展

2020-05-26 10:18:20 來源:臨汾新聞網   瀏覽次數:

  習近平總書記指出:“要通過加強和完善黨對國有企業的領導、加強和改進國有企業黨的建設,使國有企業成為黨和國家最可信賴的依靠力量,成為堅決貫徹執行黨中央決策部署的重要力量,成為貫徹新發展理念、全面深化改革的重要力量?!薄吨袊伯a黨國有企業基層組織工作條例(試行)》,對國有企業黨組織工作作出全面規范,為新時代加強國有企業黨的建設提供了基本遵循。

  近年來,臨汾北高速分公司堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,在山西交控集團的統一領導下,對推動黨的建設與業務工作深入融合進行積極探索和實踐,取得了較好成效。但面對新形勢新要求,特別是公司高質量發展的新任務,公司必須把黨的建設擺在更加突出位置,持續深化黨建引領,充分發揮黨的領導這個獨特優勢,全面加強黨的建設,才能在推動公司向更高質量發展的道路上行穩致遠。

  一是必須強化黨性修養,樹牢宗旨意識。理論上清醒是政治上堅定的前提。要堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,以持續鞏固“不忘初心、牢記使命”主題教育成果為新的契機,及時采取多種形式深入學習黨的最新理論成果,強化學習效果。必須堅持學習與運用同步、理論與實踐同頻,在學習與實踐中促進廣大干部職工樹牢全心全意為人民服務的宗旨,解決好“我是誰、為了誰、依靠誰”的問題,著力根除“利益至上”“唯利是圖”的心理,引導干部職工把個人的追求融入到公司的發展中,把公司發展融入到地方經濟發展中,落實到為民服務的具體實踐中。

  二是必須強化教學培訓,抓好隊伍建設。要按照“黨委牽頭、部門負責、支部組織、黨員參與、紀檢監督”的學習培訓機制,通過“外請內引”,常態化對黨章黨規、黨的最新理論知識進行全面系統的深入學習,不斷強化黨員干部的理論武裝。要按照“人才興、公司興”的思路,劃撥???,緊緊圍繞項目建設、窗口服務、道路養護、信息監控、市場營銷等業務工作,全面加強人才培養。要加強黨員隊伍培養,把年輕有為、勤奮能干的優秀職工吸納到黨組織中來,選拔到重要崗位上來,特別是要解決好黨務干部不熟悉黨務工作、不重視黨務工作的問題。要充分發揮黨員干部職工先鋒模范作用,示范帶動其他干部職工腳踏實地、務實工作,著力建設一支高素質、專業化、忠誠干凈擔當的高速隊伍。

  三是必須強化制度執行,嚴明紀律規矩。用制度管人管事是最公平的,也是最有說服力的。必須堅持每年或每半年對公司章程、黨的建設、財務管理等規章制度進行清查梳理,凡是不符合上級最新要求和工作實際的,一律及時修訂或廢止。必須把嚴明政治紀律和政治規矩作為干部職工的第一要求,對在決策部署中搞形式、打折扣、做變通等問題,堅決嚴肅查處,絕不手軟。必須把嚴肅組織生活作為黨組織和黨員干部的必修課和錘煉黨性的重要平臺,建立健全并落實好“三會一課”制度、民主生活會等制度,做到支部全覆蓋、黨員全覆蓋,堅決防止組織生活流于形式。必須堅持民主集中制,認真落實“三重一大”事項集體決策制度,黨委會、經理辦公會分別議事決策,避免出現領導干部個人說了算的“家長式”“一言堂”管理方式,不斷提高公司決策的科學化水平。

  四是必須強化作風建設,樹立良好形象。作風建設是黨的建設重要內容,必須堅持把作風建設融入公司發展的各方面全過程,嚴格執行中央八項規定精神及實施細則,強化領導干部政治責任和示范作用,著力建立完善長效廉政防范內控機制,完善相關等制度,將黨風廉政納入干部職工年度績效考核內容,作為評優評先、提拔任用的重要參考。必須緊盯工程建設、物資管理等重點領域開展監督檢查,對不作為、慢作為、亂作為和形式主義、官僚主義等嚴肅查處,堅決防止腐敗案件發生和國有資產流失。必須堅持以問題需求、工作需求、群眾需求為導向,大興調查研究之風,在技能提升、窗口建設、志愿服務、綠色高速等方面下功夫,積極樹立“暢、安、舒、美”的臨汾高速公路新形象。

  五是必須深化改革創新,激發發展活力。改革開放是公司前進發展的重要力量源泉,必須用改革創新的方式推動公司黨的建設和業務工作深度融合。常態化組織開展“雷鋒志愿服務行”“健體魄、強黨性”等主題鮮明、內容豐富的主題黨日活動,激發廣大黨員干部、青年職工愛崗敬業、無私奉獻的工作熱情。必須加快推進“運營+服務”模式向“經營+服務”模式轉變,在自主養護作業、機電運維管理等方面大膽探索,不斷提高公司業務水平和創新創造能力。必須緊緊圍繞集團公司核心戰略,結合公司實際,持續開展政策營銷,特別是加強與其他兄弟省份宣傳公司的優惠政策和專享服務機制、加大與ETC營業廳聯動合作,與周邊旅游景點建立戰略合作關系,持續強化“引車上路”發展成果,推動“通行費、通行量”持續增長。

  總之,加強黨的建設是國有企業的“根”和“魂”,必須把黨的建設植根于公司發展壯大的全過程,深化黨建引領,不斷提高黨的建設質量,推動公司在日趨激烈的競爭環境中闊步前行,實現高質量發展。

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責任編輯:暢任杰

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